JOINVILLE — A Buschle & Lepper nomeou Natalia Ferrari Tino para a Diretoria de Pessoas, Governança e Inovação. É a primeira vez que uma mulher ocupa uma posição na diretoria executiva da empresa, fabricante e distribuidora de produtos químicos e insumos agrícolas fundada em 1943.
Natalia chegou à companhia após uma trajetória iniciada como estagiária e cerca de três anos de atuação na Buschle & Lepper. Ao anunciar a mudança nas redes sociais, a empresa afirmou que a nomeação representa novos caminhos em construção. “Um momento que representa não apenas uma conquista individual, mas também os novos caminhos que estamos construindo juntos”, escreveu a companhia.
Em uma publicação no LinkedIn, Natalia agradeceu pela confiança. Colegas e amigos também celebraram a nomeação. Uma das mensagens destacou que ocupar a diretoria após 83 anos relaciona-se à trajetória profissional de Natalia e às mudanças vividas pela empresa.
Trajetória profissional
Natalia começou a carreira em 2012, como estagiária de relações trabalhistas na então Embraco, hoje Nidec Global Appliance. Durante dez anos na companhia, passou por funções nas áreas de relações trabalhistas e Recursos Humanos, até chegar aos cargos de gerente sênior de RH e Business Partner.
Em 2022, deixou a Nidec e trabalhou no Grupo Boticário por cerca de um ano como HR Business Partner. Em junho de 2023, ingressou na Buschle & Lepper como Head de RH. Na função, também atuou em Comunicação e Jurídico na matriz e em dez filiais.
Entre as iniciativas conduzidas por Natalia está a reformulação do modelo de Gestão de Performance. O novo formato passou a incluir metas para o quadro administrativo, avaliações de competências e resultados, processos de sucessão e planos individuais de desenvolvimento.
A empresa também criou a Buschle Academy, plataforma interna de capacitação com mais de 70 cursos. Em 2025, o projeto recebeu o Prêmio Ser Humano, concedido pela Associação Brasileira de Recursos Humanos de Santa Catarina (ABRH-SC).
Natalia ainda participou do Programa Motorista Trainee, criado pela Buschle & Lepper para preparar novos motoristas para a operação, diante da dificuldade de contratação desses profissionais.
